期刊简介
《医院管理论坛》杂志是国家教育部主管，北京大学主办的国家级专业刊物，其前身系创办于1984年的《国外医学·医院管理》杂志，读者对象为医院的各级管理人员及国家、省、市、卫生行政主管部门的负责人。
点击详情 >主管单位: 国外医学-医院管理分册
主办单位: 中华人民共和国教育部
出版部门: 《医院管理论坛杂志》编辑部
国际标准连续出版号: ISSN 1671-9069
国内统一连续出版号: CN 11-4830/R
邮发代号: 2-614
出版周期 月刊
创刊时间 1984
出版地区 北京
出版地区 北京
订购价格 408.00
杂志荣誉 中国期刊全文数据库(CJFD)
电子信箱: mlunwen@163.com或mlunwen@126.com
往期目录
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2019
- 杂志名称：医院管理论坛杂志
- 主管单位：国外医学-医院管理分册
- 主办单位：中华人民共和国教育部
- 国际刊号：1671-9069
- 国内刊号：11-4830/R
- 出版周期：月刊
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折纸疗法对抑郁症患者治疗效果研究
目的探索折纸疗法对抑郁症情绪障碍干预的有效性。方法在折纸疗法中推行情景创作、引导观察、乐中体验、点拨汇总等方法，进行为期4周的干预。选择64例抑郁症患者完成整个治疗计划，采用汉密尔顿抑郁HAMD量表在各治疗时间点前后和两组间进行比较测评，包括课堂内、外的情绪、行为上的比较。结果折纸疗法总有效率达100%，HAMD量表的总量及各因子分在各治疗的时间点，两组在干预前后及自身对照均有显著性差异，有统计学......
作者：陈秀春；禹海航 刊期： 2014- 05
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流程管理在骨科日间手术病房的应用
目的探索流程管理对骨科日间手术病房安全管理的指导作用。方法通过制定合理的日间手术病房工作流程，组织全科护理人员学习，将护理流程应用于实际护理工作中，并在实施过程中不断加以完善。结果经过1年的临床实践，日间病房无护理不良事件发生，病人满意度达95%以上。结论护理流程规范了日间手术病房的管理，有效保证了护理质量。......
作者：方瑛；刘玲 刊期： 2014- 05
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医学人文精神对创建优质护理服务的启示与实践
目的创建优质护理服务，改善医患、护患关系。方法通过创建优质护理服务的具体措施，向患者提供人文关怀服务。结果护理质量和患者满意度比上一年均有显著提高。结论创建优质护理服务，既教育和激励了护理人员文明行护、敬业爱岗、换位思考、精益求精的服务理念，又满足了患者正当的需求，减少了医疗纠纷和医患、护患矛盾，充分显示了医学人文精神的重要性。......
作者：郑文娴；郑张琼；林玲玲；陈琰琰；杨金佶；朱光辉 刊期： 2014- 05
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护理风险管理及临床应用效果分析
目的探讨护理风险管理应用于产科护理服务工作中的效果。方法将入选的100例产科孕妇随机分为对照组与干预组各50例，对照组实施常规对症护理，干预组在此基础上着重实施护理风险管理，比较两组患者护理满意度、投诉率、护理质量得分。结果干预组患者的护理投诉率仅2%，明显低于对照组，组间比较，差异具有统计学意义（P＜0.05）。而干预组患者的护理质量得分98.12±16.45，明显高于对照组。组间比较，差异具有......
作者：王庆碧 刊期： 2014- 05
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医院薪酬管理存在问题与改进建议
医院薪酬管理在公平性、竞争性、绩效与激励关系等方面出现问题，会制约薪酬激励作用的发挥。本文通过对这些问题的分析，建议医院建立薪酬制度时，应在对职位进行分析与评价的基础上，确定公平的薪酬结构与水平，配套合理有效的绩效考核制度，结合福利政策，以充分发挥薪酬的激励作用。......
作者：袁素娴 刊期： 2014- 05
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管理创新在公立医院的运用实践
医改大潮中，公立医院如何在坚持公益导向和政府监管的前提下保证医院正常运营，同时实现国有资产的保值增值，这是当今医改“补两头、放中间”政策背景下地市级公立医院必须直面的难题。本文旨在分析德阳市人民医院坚持以管理创新为手段，通过加强内部管理及提升运营效率促进医院跨越式发展的经验，初步探讨管理创新对公立医院运行的影响。......
作者：李玲；王东云；黄毅；尹丽君 刊期： 2014- 05
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FMEA与RCA在放射科DR辐射风险管理中的应用
目的分析放射科数字化X线摄影(DigitalRadiography，DR)检查流程缺陷及废弃影像形成的根本原因，探讨相应的对策以加强受检者DR辐射风险的管理。方法综合利用失效模式与效应分析(FailureModeandEffectAnalysis，FMEA)和根本原因分析法(RootCauseAnalysis，RCA)对放射科DR检查流程及DR机器上存储的废弃影像形成原因进行分析，并制订针对性的整......
作者：沈维英；刘虎；陆忠烈 刊期： 2014- 05
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老年住院患者常见意外伤害及防范对策
目的分析老年住院患者的常见意外伤害，制订有效的防范措施，提高老年患者住院的安全性。方法针对老年住院患者的特殊性和我科存在的薄弱环节，结合实际工作，在患者住院全过程实施流程环节管理，制定并全面落实各项防范对策。结果有效地防范了意外跌倒、坠床、皮肤受损、误吸、走失、烫伤等意外伤害发生。结论护理管理者及各级护理人员重视护理安全，严格执行各项护理管理措施，可以提高护理质量和护理安全水平，避免意外伤害事件的......
作者：徐卸芳 刊期： 2014- 05
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一起突发故意伤害事件引发的医院安全保卫工作探讨
做好大型医院安全保卫工作，是保证医院健康、稳定和持续发展的基本前提，也是医院管理的基本任务。本文以我院突发一起恶性故意伤害事件为背景，通过梳理医院安保工作难点，借鉴国外医疗机构安保措施，探讨强化医院安保工作的应对之道等方面的系统分析，以求切实加强医院安全保卫工作，构建和谐、平安医院。......
作者：滕灵方；郝容慧；胡珍芬；张良才；王辉 刊期： 2014- 05
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医院人才招聘存在的问题与思考
医疗机构是知识密集型单位，医院的人力资源是核心和活跃的资源，医院招聘工作好坏关乎到医院生存与发展。在信息化时代的今天，如何选择合适、有效的招聘渠道，为医院战略发展招聘到不同层次、不同专业优秀的人员是当前重要课题。本文以广西医科大学附属第四医院为例，运用回顾性分析法分析医院职工招聘的现状及存在的主要问题，探索匹配医院战略人力资源目标发展的招聘渠道，为医院战略发展提供支持。......
作者：曾卫龙；李兵；黄福文 刊期： 2014- 05
动态资讯
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