期刊简介
《医院管理论坛》杂志是国家教育部主管，北京大学主办的国家级专业刊物，其前身系创办于1984年的《国外医学·医院管理》杂志，读者对象为医院的各级管理人员及国家、省、市、卫生行政主管部门的负责人。
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首页>医院管理论坛杂志
- 杂志名称：医院管理论坛杂志
- 主管单位：国外医学-医院管理分册
- 主办单位：中华人民共和国教育部
- 国际刊号：1671-9069
- 国内刊号：11-4830/R
- 出版周期：月刊
期刊荣誉：中国期刊全文数据库(CJFD)期刊收录：国家图书馆馆藏, 维普收录(中), 知网收录(中), 万方收录(中), 上海图书馆馆藏
入职护士基于岗位胜任力的管理体系构建与实践
吴如容；黄香茗
关键词：岗位胜任力, 新护士, 管理体系
摘要：2016年卫计委印发《全国护理事业发展规划(2016-2020年)》,把重点开展新入职护士培训工作列入护士服务能力提升工程第一项并做重点要求,同时指出需建立“以需求为导向,以岗位胜任力为核心”的护士培训制度.并在《新入职护士培训大纲(试行)》中,对新入职护士需要掌握的临床护理工作基础理论、基本知识和基本技能等护理服务实践能力做出规定,并要求达到独立、规范地为患者提供护理服务的目标.我们结合现状,提出①培训与开发创造性实施方法;②依据SMART原则从事前、事中、事后多个维度,提取关键性考核指标,在日常工作能力考评、阶段性综合能力考评、结业考评、抽查考评中予以落实;③考核结果使用及沟通与改进需关注的点;④设计基于能力与绩效的薪酬激励进行正向引导;⑤并结合成本考虑尽量优化考评体系,科学构建新入职护士人事管理体系,促进护理质量提升.
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